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咸宁人才网教你十大招,让您的求职不再难

作者:才才 2014-07-23 23:07:46 390 来源: 咸宁人才网(www.0715zp.com)

 

2014年,今年,中国将有727万名研究生、大学生,外加去年未找到工作的毕业生,可预计2014年的高校就业人数多达810万,堪称史上最难就业年,当然机会永远是为有准备的人准备的,亲们,你们做好了求职准备吗?咸宁人才网教你十大招,让您的求职不再难

1、一定要登陆正规的网站。

一般正规网站在刊登人才需求信息时,都会仔细验证招聘单位的真实性,要求对方能提供单位营业执照、办理人员的身份证件以及加盖公章的单位证明等,正规网站的单位招聘信息更新及时,而且数量多。因此,在网上求职时,应尽量寻找那些比较正规、在地方上存在时间较长的网站,以减少求职简历无人回应、甚至虚假信息的麻烦。

2、选择适合自己的职位,并对自己投递简历的公司多做了解。

网上的招聘信息量很大,自己要有准确的定位,根据个人的专业、爱好、特长,有目标、有方向地向招聘单位求职,否则会让你疲于奔命,应接不暇。许多企业会在招聘启事上介绍自己的公司,求职者可以通过百度、360等知名搜索对这些公司甚至是您准备进入的行业进行更多的了解。

3、不要以同一份简历来应聘不同的公司或不同的职位。而要将您的简历针对不同的要求,略微地改动一下,写几句量身定做的求职语句,表现出你对该行业的了解,对该工作的重视。

本网站可同时创建5份简历,您可以将“简历名称”设置为应聘的意向岗位。

4、不要申请不符合自己实力的职位。

衡量自己所申请的职位是否和自己简历中的描述相称,如果学历、工作经验等仅有一至两项符合的话,很可能第一轮就被按照条件设置进行检索的HR们刷了下来。

5、登记简历时,应如实、完整地填写项目,别把期望工资待遇定得太高

职位应从多方位考虑填写,尽量填写完整,薪金待遇要灵活确定。学历、工作经验等必须真实。技能如实填写,有技能要求的岗位面试时肯定会有技能测试,切勿给人事留下不诚实的印象,一些基本技能最好能在面试前练习几次,避免在面试过程中忘记而出现尴尬。

6、在发送简历时要在标题中注明应聘字样,简历中首先要写明欲应聘的职位。

对于投递过简历的单位要标记,可以在未收到回复的时候电话咨询一下,以确定对方确实收到了你的邮件。

7、不要以很高的频率发送简历。避免在一周内重复发送简历至一家公司,这种行为很可能引起招聘单位的反感从而过滤掉你的邮件,让大好的工作机会白白溜走9

8、不要忽视已经发送的简历。最好对发出的简历做一份跟踪档案,并随时关注它的进展,要记录下应聘公司的信息。你在面试时满头雾水或者张冠李戴,可能招聘公司会就此取消面谈。

9、随时关注招聘网站首页。

招聘网站一般都会在首页放上最新消息,这里往往包含了最新的招聘信息,向本网站“急聘专区”里的岗位投递简历,会在大大缩短自己的求职时间,应聘成功率会高很多。

10、在自己不能明确自己求职意愿者及面试过多家公司都不能得到一个好的结果者,请咨询专业人士。

本网站的客服电话:0715-8274519,0715-8265202

 

咸宁人才网客服团队

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