招聘人数: 20人 招聘部门: 办公室 工作性质:全职 经验要求: 1年以上 性别要求:不限 年龄要求:21~36岁 学历要求: 大专 专业要求: 工业工程,经济管理,营销业务,文秘,工程预决算
工作地点: 赤壁市,国外 截止日期: 2014-11-22
招聘人数: 20人 招聘部门: 办公室 工作性质:全职 经验要求: 1年以上 性别要求:不限 年龄要求:21~36岁 学历要求: 大专 专业要求: 工业工程,经济管理,营销业务,文秘,工程预决算
工作地点: 赤壁市,国外 截止日期: 2014-11-22
销售专员要求:
1、年龄22~36岁,性别不限。条件优秀者年龄可适当放宽。
2、大专及以上学历,专业不限,营销、经济类专业优先。
3、3年及以上销售相关工作经历。
4、能吃苦耐劳,能适应经常出差。
5、沟通能力强,能很快适应陌生环境并展开工作。
销售专员待遇:
1、试用期3个月,工资2000元/月;
2、试用期合格转正后,工资组成为:基本工资+补贴+提成;
3、转正后按公司标准购买五险。
人事专员要求:
1、年龄21~35岁,性别不限。条件优秀者年龄可适当放宽。
2、大专及以上学历,行政管理类专业,有人力资源师职称。
3、1年以上人力资源管理相关工作经历。
4、沟通能力强,能很快适应陌生环境并展开工作。
人事专员待遇:
1、试用期3个月,工资2000元/月;
2、试用期合格转正后,工资组成为:基本工资+补贴;
3、转正后按公司标准购买五险。
预(结)算员要求:
1、年龄21~30岁,限男性。条件优秀者年龄可适当放宽。
2、大专及以上学历,工程造价或建筑相关类专业。
3、1年以上相关工作经历。
4、沟通能力强,能很快适应陌生环境并展开工作。
5、预(结)算员工作地点为项目现场,能适应长期出差。
预(结)算员待遇:
1、试用期3个月,工资2000元/月;
2、试用期合格转正后,工资组成为:基本工资+补贴;
3、转正后按公司标准购买五险。
储备干部要求:
1、年龄21~30岁,男女不限。
2、本科及以上学历,行政管理、经济管道、营销、建筑工程类专业。
3、开朗活泼、积极向上、刻苦钻研、吃苦耐劳。
4、沟通能力强,能很快适应陌生环境并展开工作。
储备干部待遇:
1、学习及储备期工资1500元/月;
2、安排岗位后试岗期为1个月,试岗期工资2000元/月;
3、转正后工资组成为:基本工资+补贴;
4、转正后按公司标准购买五险。