招聘人数： 1人 招聘部门： 无 工作性质：全职 经验要求： 3年以上 性别要求：不限 年龄要求：25～30岁 学历要求： 大学本科
工作地点： 温泉 截止日期： 2019-05-07
享受所有法定节假日 医疗保险 提供住宿 养老保险 带薪年假
职位描述
岗位职责
1、分析公司的培训需求，组织制定公司各类岗位人员的培训计划并具体实施；
2、根据企业发展的要求，针对各类岗位、设计培训方案并具体实施；
3、根据课程体系的更新，制定和完善现有培训内容；
4、完善及研发培训课程，编制相应的培训教材；
5、掌握培训市场动态和最新管理知识，为制定培训计划服务；
6、发掘公司内部培训资源，协调外部培训机构。
任职资格
1、25-30岁，本科学历，专业不限；5年以上企业工作经历，3年培训管理经验；
2、熟悉培训行业和企业培训体系构建及培训工作的相关流程；具有构建现代化培训体系的理念，具有构建培训课程体系的操作经验；
3、对构建企业文化及贯彻执行有独到见解者优先，有较强的分析能力、执行能力及抗压能力。
4、工作态度积极主动，责任心强，具有一定的语言表达及沟通协调能力。
温馨提示：以任何形式向求职者收取定金、保证金（物）的行为均违反《中华人民共和国劳动法》，请求职者注意甄别。
面试联系方式
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