招聘人数： 1人 招聘部门： 综合管理部 工作性质：全职 经验要求： 4年以上 性别要求：不限 年龄要求：25～45岁 学历要求： 大学本科
工作地点： 咸安区 截止日期： 2018-06-26
享受所有法定节假日 提供住宿
职位描述
岗位职责
（1）负责公司相关制度和文稿的起草、制定、监督与落实。
（2）负责公司相关会议的组织筹备、来宾接待及其他行政事务与后勤保障工作；
（3）负责公司办公场所的安全保卫、消防、卫生清洁、节能降耗管理工作；
（4）负责配合总部做好分公司人员编制与架构、人工成本预算等人力资源规划工作；
（5）负责统筹与实施分公司主管及以下人员的招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等人力资源相关工作；
（6）负责综合部团队日常管理及员工培养工作。
任职资格
（1）年龄30-45岁，人力资源、行政管理等专业大专及以上学历；
（2）3年以上同岗位管理工作经验；
（3）熟悉国家有关法律法规，具备危机处理能力；
（4）良好的职业道德和综合素养，良好的组织协调能力及沟通能力，具备处理突发事件的能力；
（5）具备较强的带团队能力及组织能力、判断能力及决策能力。
温馨提示：以任何形式向求职者收取定金、保证金（物）的行为均违反《中华人民共和国劳动法》，请求职者注意甄别。
面试联系方式
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