招聘人数： 1人 招聘部门： 人事行政部 工作性质：全职 经验要求： 无 性别要求：不限 年龄要求：不限
工作地点： 咸安区 截止日期： 2016-10-19
享受所有法定节假日 医疗保险 提供住宿 养老保险
职位描述
工作内容：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理
4、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
5、负责考勤及工资奖金的核算;
6、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
7、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;
8、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象;
9、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;
10、负责离职员工的手续处理工作，包括办公用品、出离职证明、合同解除等;
11、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;
12、领导临时交代的工作任务
任职要求：
1、大专以上学历，熟悉基本办公软件.
2、认真负责，品行端正，责任心强。
薪资福利：试用期三个月，基本工资+餐补+年终奖金（2-3个月薪资）
入职起购买五险.双休，每月员工生日会，定期组织员工团队活动。
注：简历请附个人近期彩照一张
温馨提示：以任何形式向求职者收取定金、保证金（物）的行为均违反《中华人民共和国劳动法》，请求职者注意甄别。
面试联系方式
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